Veidlapa Nr. M-3 (8)
Studiju kursa apraksts

Bērnu un jauniešu karjeras konsultēšana

Studiju kursa pamatinformācija

Kursa kods
MRU_001
Mērķauditorija
Sociālā labklājība un sociālais darbs
Kredītpunkti (ECTS)
3,00
Studiju veids un forma
Pilna laika
LKI
7. līmenis

RSU struktūrvienība

Kursa vadītājs
Struktūrvienība
Struktūrvienības vadītājs

Studiju kursa īstenotājs

Sadarbības organizācija
Sadarbības kursa vadītājs
Sadarbības kontaktpersona

Par studiju kursu

Mērķis

-

Priekšzināšanas

-

Studiju rezultāti

Zināšanas

1.Spēt analizēt un novērtēt karjeras konsultēšanas pakalpojumus bērniem, jauniešiem un ģimenēm.

Prasmes

1.Spēj vadīt un nodrošināt karjeras informāciju un karjeras konsultāciju pakalpojumus bērniem un jauniešiem.

Vērtēšana

Patstāvīgais darbs

Virsraksts
% no gala vērtējuma
Vērtējums
1.

Patstāvīgais darbs

-
-
Sagatavot pētniecības darbu karjeras konsultācijā.

Pārbaudījums

Virsraksts
% no gala vērtējuma
Vērtējums
1.

Pārbaudījums

-
-
Pētniecības darba izstrāde: atbilstība prasībām, visu satura daļu apraksts, pilnvērtīga analīze, katras strukturālās daļas atbilstība prasībām.

Studiju kursa tēmu plāns

PILNA LAIKA
1. daļa
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Karjeras un karjeras konsultēšanas koncepts un pakalpojumi; mērķi un uzdevumi.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Karjeras un karjeras konsultēšanas koncepts un pakalpojumi; mērķi un uzdevumi.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras un karjeras konsultēšanas koncepts un pakalpojumi; mērķi un uzdevumi.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Nacionālais un ES regulējums karjeras konsultēšanas jomā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Nacionālais un ES regulējums karjeras konsultēšanas jomā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Nacionālais un ES regulējums karjeras konsultēšanas jomā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

ES pieredze karjeras konsultēšanā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

ES pieredze karjeras konsultēšanā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

ES pieredze karjeras konsultēšanā bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Karjeras informācija bērniem, jauniešiem un ģimenēm. Informācjas meklēšanas iespējas. Iespēju un vides apzināšanās.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras informācija bērniem, jauniešiem un ģimenēm. Informācjas meklēšanas iespējas. Iespēju un vides apzināšanās.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras informācija bērniem, jauniešiem un ģimenēm. Informācjas meklēšanas iespējas. Iespēju un vides apzināšanās.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Karjeras attīstības process. Karjeras attīstības teorijas. Faktori, kas ietekmē profesionālo izvēli.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Auditorija
2

Tēmas

Karjeras attīstības process. Karjeras attīstības teorijas. Faktori, kas ietekmē profesionālo izvēli.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras attīstības process. Karjeras attīstības teorijas. Faktori, kas ietekmē profesionālo izvēli.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras attīstības process. Karjeras attīstības teorijas. Faktori, kas ietekmē profesionālo izvēli.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras konsultāciju pakalpojumu centri bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras konsultāciju pakalpojumu centri bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras konsultāciju pakalpojumu centri bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Karjeras konsultāciju pakalpojumu centri bērniem, jauniešiem un ģimenēm.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Nodarbinātības politika kā sociālās politikas daļa. Darba tirgus politika un institūcijas, kas sekmē jauniešu pieeju nodarbinātībai. Integrācija darba tirgū un darba meklēšanas process.
  1. Lekcija

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Nodarbinātības politika kā sociālās politikas daļa. Darba tirgus politika un institūcijas, kas sekmē jauniešu pieeju nodarbinātībai. Integrācija darba tirgū un darba meklēšanas process.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Nodarbinātības politika kā sociālās politikas daļa. Darba tirgus politika un institūcijas, kas sekmē jauniešu pieeju nodarbinātībai. Integrācija darba tirgū un darba meklēšanas process.
  1. Nodarbība/Seminārs

Modalitāte
Norises vieta
Kontaktstundas
Klātiene
Mācību izbraukums
2

Tēmas

Nodarbinātības politika kā sociālās politikas daļa. Darba tirgus politika un institūcijas, kas sekmē jauniešu pieeju nodarbinātībai. Integrācija darba tirgū un darba meklēšanas process.
Kopā kredītpunkti (ECTS):
3,00
Kontaktstundas:
48 ak. st.
Gala pārbaudījums:
Eksāmens

Bibliogrāfija

Obligātā literatūra

1.

Career guidance in the context of EU strategies. Professionalising career guidance. Practitioner competences and qualification routes in Europe. Cedefop panorama series; 164 Luxembourg: Office for Official Publications of the European Communities, 2009.

2.

Councelling of Caregivers. Unit 8. Career and Vocational Guidance. Commonwealth of Learning.

3.

Patton W., McMahonM. (2006). Career development and systems theory: connecting theory and practice Rotterdam: Sense Publishers

4.

Short Overview of Career Development Theory.

5.

Van der Velden, R.K.W; Wolbers, M. H. J. The integration of young people into the labour market: the role of training systems and labour market regulation.

6.

Zunker, V. G. (2012). Career Counseling: A Holistic Approach.

Papildu literatūra

1.

State Education ajd Training Agency, Euroguidance, Latvia.

2.

Europass CV.

3.

Career Management Guide

4.

S.Palmer, (2007), PRACTICE: A model suitable for coaching,counselling, psychotherapy and stress management.The Coaching Psychologist, 3, 2, 72-77.